Telegram Group & Telegram Channel
Аттракцион веселья из налоговой. Звонит мне на прошлой неделе мадам и начинает допрос:


– Дарина это вы?
– Да
– Компания Хук репорт?
– Да
– Почему вы уволили человека?

Я признаться после этого вопроса опешила и судорожно начала вспоминать кого я уволила. В январе был только один человек и показалось мне, что поздно они одуплились. Дама тем временем продолжает:

– У вас ЧП и по закону у вас должно работать три человека, а работает только два. Почему вы уволили?

Начинаю ей объяснять, что никого не увольняла, у меня на ЧП оформлено два человека, с остальными я работаю по ГПХ и меня все устраивает. Дама не сдается:

– Вы должны взять в штат еще одного человека, потому что у вас есть позиция для трех, а работает только два. Если вы наймете еще одного, то будете платить налоги меньше, вам выгоднее.

Объясняю, что не собираюсь прямо сейчас никого нанимать, и где вообще логика, что набирая больше людей, ты платишь меньше налогов. Дама переходит в наступление:

– А вот у вас же офис, да?
– Да
– А если мы вот завтра с проверкой приедем и увидим, что у вас работает не два человека, как написано в фирме, а больше, мы вас оштрафуем, знаете, да? Большой штраф будет
– Приезжайте, ждем. Но нанимать никого не собираюсь

И тут дама произносит:

– Вы же понимаете, что сейчас у налоговой стоит KPI и нам нужно, чтобы вы наняли человека.

И на это фразе стало так смешно, что даже трубку не захотелось бросать.

То есть в наших госструктурах, кто-то впарил начальникам великую блажь под названием KPI, начальники спустили ее исполнителям, которые наверняка не знают, как это расшифровывается, а те в свою очередь начали чес по организациям, в поисках метода получить больше налогов.

И теперь эта братия, которой нужно закрыть этот пресловутый KPI по налогам (даже звучит смешно), ищет все возможные и невозможные способы надавить на предпринимателей. Нашелся никому никогда не известный новый "закон", по которому вы обязаны трудоустраивать людей, потому что у ГНК KPI, угрозы и штрафы.

Вместо административной реформы у нас странные курсы с сомнительными консультантами, а исполнители все так же несут голову вместо тюбетейки



tg-me.com/catseditor/1420
Create:
Last Update:

Аттракцион веселья из налоговой. Звонит мне на прошлой неделе мадам и начинает допрос:


– Дарина это вы?
– Да
– Компания Хук репорт?
– Да
– Почему вы уволили человека?

Я признаться после этого вопроса опешила и судорожно начала вспоминать кого я уволила. В январе был только один человек и показалось мне, что поздно они одуплились. Дама тем временем продолжает:

– У вас ЧП и по закону у вас должно работать три человека, а работает только два. Почему вы уволили?

Начинаю ей объяснять, что никого не увольняла, у меня на ЧП оформлено два человека, с остальными я работаю по ГПХ и меня все устраивает. Дама не сдается:

– Вы должны взять в штат еще одного человека, потому что у вас есть позиция для трех, а работает только два. Если вы наймете еще одного, то будете платить налоги меньше, вам выгоднее.

Объясняю, что не собираюсь прямо сейчас никого нанимать, и где вообще логика, что набирая больше людей, ты платишь меньше налогов. Дама переходит в наступление:

– А вот у вас же офис, да?
– Да
– А если мы вот завтра с проверкой приедем и увидим, что у вас работает не два человека, как написано в фирме, а больше, мы вас оштрафуем, знаете, да? Большой штраф будет
– Приезжайте, ждем. Но нанимать никого не собираюсь

И тут дама произносит:

– Вы же понимаете, что сейчас у налоговой стоит KPI и нам нужно, чтобы вы наняли человека.

И на это фразе стало так смешно, что даже трубку не захотелось бросать.

То есть в наших госструктурах, кто-то впарил начальникам великую блажь под названием KPI, начальники спустили ее исполнителям, которые наверняка не знают, как это расшифровывается, а те в свою очередь начали чес по организациям, в поисках метода получить больше налогов.

И теперь эта братия, которой нужно закрыть этот пресловутый KPI по налогам (даже звучит смешно), ищет все возможные и невозможные способы надавить на предпринимателей. Нашелся никому никогда не известный новый "закон", по которому вы обязаны трудоустраивать людей, потому что у ГНК KPI, угрозы и штрафы.

Вместо административной реформы у нас странные курсы с сомнительными консультантами, а исполнители все так же несут голову вместо тюбетейки

BY Будни редактора и кошки


Warning: Undefined variable $i in /var/www/tg-me/post.php on line 283

Share with your friend now:
tg-me.com/catseditor/1420

View MORE
Open in Telegram


Будни редактора и кошки Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

The SSE was the first modern stock exchange to open in China, with trading commencing in 1990. It has now grown to become the largest stock exchange in Asia and the third-largest in the world by market capitalization, which stood at RMB 50.6 trillion (US$7.8 trillion) as of September 2021. Stocks (both A-shares and B-shares), bonds, funds, and derivatives are traded on the exchange. The SEE has two trading boards, the Main Board and the Science and Technology Innovation Board, the latter more commonly known as the STAR Market. The Main Board mainly hosts large, well-established Chinese companies and lists both A-shares and B-shares.

A Telegram spokesman declined to comment on the bond issue or the amount of the debt the company has due. The spokesman said Telegram’s equipment and bandwidth costs are growing because it has consistently posted more than 40% year-to-year growth in users.

Будни редактора и кошки from nl


Telegram Будни редактора и кошки
FROM USA